Licence Professionnelle Métiers de la Comptabilité : Comptabilité et Paie
- Formation initiale
- Formation continue
- Contrat de professionalisation
Mention : Métiers de la Gestion et de la comptabilité : Comptabilité et Paie
L'objectif de la Licence professionnelle Métiers de la Comptabilité est d'acquérir des compétences et une vision exhaustive des besoins en gestion comptable, financière, juridique et fiscale dans le cadre du pilotage d'entreprises de taille moyenne.
Les étudiants seront formés à établir des états financiers et les utiliser à des fins d'analyse et de gestion, à élaborer des outils de gestion pour la mesure des coûts et le pilotage des performances économiques et financières. Les diplômés seront capables d'utiliser les techniques de résolution de problèmes concrets et deviendront des interlocuteurs du dialogue de gestion au service des dirigeants.
Les + de la formation :
- 12 semaines de stage
- Possibilité d'intégrer la formation en contrat de professionnalisation (groupe spécifique)
- Une école universitaire de management certifiée qualité Qualicert
Compétences et savoirs enseignés
- Assurer la responsabilité de la tenue des comptes conformément aux règles comptables, fiscales et sociales, de la saisie des pièces comptables jusqu'à la présentation des bilans et autres déclarations légales (bilans, compte de résultats, TVA...)
- Assurer l'interface avec les interlocuteurs extérieurs pour élaborer les documents comptables de synthèse (expert-comptable, banques, auditeurs, commissaires aux comptes, ...).
- Maîtriser les règles juridiques et professionnelles applicables à l'exercice des auditeurs et du commissariat aux comptes.
- Mesurer et analyser les écarts sous forme de statistiques, de tableaux de bord (score bord) commentés, de rapports d'activité.
- Être capable d’établir un rapport complet d’analyse financière d’une entreprise (analyse de rentabilité et de solvabilité) à des fins de gestion et d’aide à la prise de décision.
- Réaliser des études financières et économiques nécessaires aux choix d’investissement.
- Arbitrer entre les différentes modes de financement afin d’optimiser la gestion des ressources financières.
- Valoriser les flux financiers à court terme (trésorerie), à moyen et long terme (plan de financement) au moindre risque de l’entreprise
- Superviser la trésorerie et gérer la relation banque/entreprise.
- Etre capable de déterminer le résultat fiscal, de calculer l’impôt et de remplir la liasse fiscale.
- Prévenir et résoudre les contentieux avec l’administration fiscale (contrôle fiscal, délai de reprise, sursis au payement).
- Préparer et accompagner la rédaction du juridique annuel pour un responsable juridique ou intervenant extérieur.
- Analyser et présenter les impacts juridiques d’une opération particulière portant sur le capital d’une société.
- Vérifier la légalité d’un contrat de travail ou d’un règlement intérieur.
- Maîtriser l’outil SAGE comptabilité : de la création à la tenue comptable informatique d’une entité jusqu’à la restitution de l’information.
- Maitriser les principaux outils d’informatique de gestion (Excel et Access).
- Maîtriser l’anglais comme outil de communication orale et écrite.
Activités en entreprise
Stage en entreprise de 12 semaines (60 jours) minimum à temps plein dans le cadre de la formation initiale
Durée du stage : 12 semaines
Période du stage
Public Formation initiale : 12 semaines du mois d'avril à juillet
Public Formation continue - demandeurs d'emploi : 20 semaines à raison de 3 jours par semaine en entreprise (lundi-mardi-mercredi)
Public Formation continue - salariés : l'activité professionnelle en entreprise vaut pour stage.
Principales entreprises partenaires
Ordre des experts comptables et commissaires aux comptes, Cabinets d’expertise comptable et de commissariat aux comptes, entreprises, Administrations